پوستین چی، زهره(1401). تأثیر متقابل عوامل فرهنگی اجتماعی و دفاع مقدس، مطالعات دفاع مقدس، 8(1)، 111-136
ذاکری، تراب(1392). نقش رهبر معظم انقلاب و فرماندهی کل قوا(مدظله العالی) در عملیاتهای غرب اهواز و آزادسازی سوسنگرد، همایش عملیات آزاد سازی سوسنگرد، دافوس آجا آبان ماه.
رابینز، استیفن پی(1400). تئوری سازمان: ساختار و طرح سازمانی، ترجمه سیدمهدی الوانی، حسن دانایی فرد)، تهران: انتشارات صفّار.
رابینز، پی استیون(1400). رفتار سازمانی: مفاهیم، نظریه‌ها و کاربردها، ترجمه علی پارساییان، سیدمحمد اعرابی، تهران: دفتر پژوهشهای فرهنگی.
رضائیان، علی(1400). مبانی مدیریت رفتار سازمانی، تهران: انتشارات سمت.
رمضانعلی، رؤیایی؛ طالب نیا، قدرتالله؛ حساسیگانه، یحیی و جلیلی، صابر(1391). ادراک حسابرسان از رهبری مورد اعتماد و فرهنگ اخلاق محور بر رفتارهای کاهندهی کیفیت حسابرسی، علوم مدیریت ایران. 7(25)، 1-20.
زینلی، نصرالله(1394). آماد و پشتیبانی لجستیک هوایی و دفاع مقدس، تهران: انتشارات نهاجا.
ستاری، صدرالدین؛ نوری، پوران(1395). ارتباط فرهنگ سازمانی با توسعه منابع انسانی، چهارمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه سرمایه انسانی.
سرمد، زهره؛ بازرگان، عباس و حجازی، الهه(1401). روش‌های تحقیق در علوم رفتاری، تهران: نشر آگه.
ضرغامی، حمیدرضا، صادقی، سهراب(1401). احصاء و تعیین روابط عوامل برتری ساز عملیاتهای پیروزمندانه دفاع مقدس، مطالعات دفاع مقدس، 8(4)، 211-233.
عزتی، مرتضی(1390). رابطه فرهنگ و توسعه اسلامی از دیدگاه امام خمینی(ره)، مهندسی فرهنگی، 6(56)، 49-35.
عطایی فر، صادق(1396). شاخصه‌ها و مبانی فرهنگ اسلامی از منظر قرآن کریم، میبد، دانشگاه علوم و معارف قرآن کریم، دانشکده علوم قرآنی شهرستان میبد.
لک‌زایی، نجف و اسفندیار، رجبعلی(1394). مناسبات فرهنگ و سیاست از دیدگاه امام خمینی(ره)، پژوهشهای معاصر انقلاب اسلامی، 1(1)، 20-1.
مورهد، گریفین(1400). رفتار سازمانی، ترجمه سید مهدی الوانی، غلامرضا معمارزاده، تهران: نشر مروارید.
الوانی، سید مهدی، (1401)، مدیریت عمومی، تهران: نشر نی.
همراهی، نعمت الله؛ اکبر زاده، فریدون؛ جلال‌پور، شیوا و محقق نیا، حامد(1401). جایگاه رویکرد سیاسی- معنوی سرمایه اجتماعی در پیروزی‌های دوران دفاع مقدس، مطالعات دفاع مقدس، 8(4)، 95-114.
Milikić, Biljana Bogićević, (2009), The Influence of Culture on Human Resource Management Processes and Practices: the propositions for Serbia, Economic Annals, Vol. LIV, No. 181.
Shih, Chiao-Ching, Huang, Sun-Jen, (2010), Exploring the relationship between organizational culture and software process improvement deployment, Information & Management, Vol. 47, pp. 271–281.
Martins, Nico, Coetzee, Melinde, (2007), Organisational Culture, Employee Satisfaction, Perceived Leader Emotional Competency And Personality Type: an exploratory study in a South African engineering company, SA Journal of Human Resource Management, Vol, 5 (2), pp. 20-32.
